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我要求下属做到的，东北我也必定以身作则，没有特权。特别令人意外的是，女官我的本意是针对那些业绩不达标的员工，却打击了优秀员工的积极性。

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的确，横着晃文章的观点挑不出什么毛病，创业就是高风险，创业公司需要吸引的就是那些愿赌服输的人才。可仔细读完这篇文章，东北我却觉得哪里不对劲。

当时我们刚完成红杉的C轮融资，女官我的大意是要淘汰那些混日子的人，激发大家的创业精神。

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